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Management-Trainee-Programm in der Städteregion Aachen
Referenznummer: acjobs-st-21170

Enterprise Autovermietung Deutschland B.V. & Co. KG - Studentenjob
Start ab sofort - Online seit dem 22.04.2019


Job-Zusammenfassung

Wenn es Ihr Traum ist, eines Tages zu den Besten in Ihrem Geschäft zu gehören, dann sollten Sie mit den Leuten reden, die dieses Ziel schon erreicht haben. Schließlich haben wir ein Unternehmen mit einem weltweiten Umsatz von über 20,9 Milliarden US-Dollar aufgebaut, das allein in Europa 6.000 Mitarbeiter (m_w) beschäftigt.
Management-Trainee-Programm  
Unternehmen
Art der Stelle:
Standort:
Enterprise Rent-A-Car
Vollzeit
Oberhausen, Essen, Dortmund, Hagen, Duisburg, Wuppertal, Mönchengladbach, Bochum, Bonn, AachenUnser Management-Trainee-Programm bietet Ihnen spannende Möglichkeiten. Von Anfang an sind Sie eingebettet in eines der freundlichsten, vielversprechendsten und ehrgeizigsten Teams, die es gibt. Alle sind engagiert und geben ihr Bestes – und dies nicht nur für die Kunden, sondern auch für das Team . Vielleicht ist es das, was uns in unserer Branche zum allgemein anerkannten Marktführer in Sachen Servicequalität macht.
Sie lernen von Ihren Kollegen (m_w) täglich Neues und profitieren darüber hinaus von einer herausragenden Vielfalt an Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten auf dem Weg in Richtung Management. Herausforderungen werden Sie meistern müssen, aber Sie werden sehen, dass bei uns der Spaß bei der Arbeit ganz groß geschrieben wird. Denn wenn Sie mit Spaß dabei sind, lernen Sie mehr und kommen schneller voran.Sie starten bei uns als Management-Trainee (m_w) und entwickeln so Ihre Fähigkeiten in einer Vielzahl von Bereichen weiter: von Vertrieb und Marketing bis hin zu Kundenservice und Finanzen. Sie absolvieren also eine wirklich umfassende Management-Ausbildung. 
Sie arbeiten im Tagesgeschäft in einer unserer Filialen und erlernen so „on the job“ alles, was Sie jetzt und später erfolgreich macht. Das Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, die in vier Stufen unterteilt sind. Die meisten Trainees (m_w) haben die notwendigen Module nach acht bis zwölf Monaten absolviert. Von hier aus geht es dann los in eine Management-Position mit besten Aufstiegsmöglichkeiten. Oder später in eine fachlich orientierte Karriere, beispielsweise im Key-Account-Management, in der HR-Abteilung oder im Controlling. Im Anschluss an das Programm stehen Ihnen zahlreiche Möglichkeiten offen. Sie können weiter aufsteigen und innerhalb von zwei Jahren etwa bereits eine Filialleitungsposition erreichen und Ihr eigenes Team managen.
Zu unserem praxisorientierten Management-Training gehören zum Beispiel die folgenden Bereiche:

Management-Skills
Finanzmanagement
Marketing
Vertrieb
Kundenservice
Flottenplanung

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenznummer acjobs-st-21170 an.


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