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Referent Recruiting (w/m/d) in der Städteregion Aachen
Referenznummer: acjobs-st-71334

Bw Bekleidungsmanagement GmbH - Vollzeitbeschäftigung
Start ab sofort - Online seit dem 20.11.2020


Job-Zusammenfassung

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.
Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zu dem Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm.
Damit kleiden wir rund 200.000 aktive Soldatinnen und Soldaten sowie Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Bundeswehr ein.
So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Und wir wachsen stetig weiter.
Wir bieten sichere Arbeitsplätze – dies beweist sich nicht zuletzt in der aktuellen Corona-Phase.
Für unsere Personalabteilung in der Zentrale in Köln suchen wir Sie in Vollzeit als:
Referent Recruiting (w/m/d)
Das Team Recruiting hat die wesentliche Aufgabe, Talente und geeignete Mitarbeiter für das Unternehmen zu finden, sowie die Arbeitgebermarke BWBM effektiv aufzubauen.  Das Team Recruiting arbeitet eng mit den anderen Teams der Personalabteilung, insbesondere dem operativen Personalmanagement zusammen.
Enger Austausch mit den Führungskräften der Fachbereiche zur Analyse des Anforderungsprofils und der Erstellung einer zielgruppenorientierten Sourcing-Strategie
Erstellung, Gestaltung und Publikation von zielgruppenspezifischen Stellenanzeigen
Führen von persönlichen und online Vorstellungsgesprächen, zusammen mit den jeweiligen Fachbereichen
Aufbau und Entwicklung zielführender Strategien (z.B. Identifizierung von geeigneten Kanälen und Onlineportalen
Konzipierung von Personalmarketingaktivitäten, Employer Branding Maßnahmen und innovativen Recruiting-Strategien und die Umsetzung auf den gängigen Social Media Plattformen
Repräsentation des Unternehmens im Rahmen von Recruiting-Events, wie Karrieremessen oder Hochschulveranstaltungen
Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
Abgeschlossenes Studium, z.B. der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum/zur Personalfachkaufmann/-frau
Berufserfahrung in einer Personalabteilung, insbesondere im Recruiting von Fach- und Führungskräften und im Employer Branding
Routinierter Umgang mit Social Media Plattformen wie Xing und LinkedIn sowie Affinität für Social Media
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
Kommunikationstalent mit operativem als auch strategischem Denkvermögen
Organisatorisches Geschick und selbstständige Arbeitsweise
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Flexible Arbeitszeiten, marktgerechte Vergütung und eine offene Unternehmenskultur
Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Unternehmen
Mitarbeitergespräche
Attraktiver Bürostandort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Referenznummer acjobs-st-71334an.


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